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多样性/包含

使命:增加多样性和纳入佛罗里达酒吧,以便该酒吧反映国家的人口统计数据,为社区参与制定机会,并在专万博体育登录下载业内制造领导作用以及所有律师的佛罗里达酒吧,包括所有律师是种族,种族和文化的多样化,女性,LGBTQ社区的成员和残疾人。manbetx手机版

  • 多样性资源

  • 多样性领导授予

  • 多样性与包容委员会

  • 最高法院公平与多样性

历史

下列的计划评估委员会的建议,佛万博体育登录下载罗里达酒吧在2010年改革了其多样性努力并创造了多样性和包容委员会

董事会批准了12项建议,包括采用多样性定义,将会员外展委员会的职能转移给新委员会,并为当地酒吧创建佛罗里达酒吧多样性拨款计划。

多样性的定义

“多样性”术语具有动态意义,作为佛罗里达人的人口统计变化的变化。除了种族,颜色,性别,国家来源,宗教,年龄,性取向,公民身份和地理的差异之外,要提及一些,公众和我们的职业将会经历思想,文化和信仰的变化。这些人口统计数据经常在助焊剂中。根据当前差异定义“多样性”会将其应用于未来的变化,同样限制或限制佛罗里达酒吧对这些变化的响应和响应。万博体育登录下载

-万博体育登录下载 2010年5月佛罗里达州议会委员会


致力于促进多样性

万博体育登录下载佛罗里达酒吧完全致力于加强酒吧内的多样性,法律职业,法律教育以及司法系统,并确认其对多元化和包容环境的承诺,为所有人提供平等的访问和平等机会。

-万博体育登录下载 2010年5月佛罗里达州议会委员会


万博体育登录下载佛罗里达律师总裁的特殊工作队

佛罗里达州议员总统尤金佩蒂斯于二零一四年二月任命了11名成员的工作队,以确定为什么不同的候选人没有申请司法提名委员会任命或法官。工作队于2014年5月发布了一份报告。